об летнем оздоровительном периоде в детском саду

07.04.2014

об летнем оздоровительном периоде в детском саду

     В соответствии ст.65 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» за присмотр и уход за ребенком учредитель организации, осуществляющий образовательную деятельность, вправе устанавливать плату, взимаемую с родителей (законных представителей), и ее размер, если иное не установлено Федеральным законодательством.
     Учредитель вправе снизить размер родительской платы или не взимать ее с отдельных категорий родителей (законных представителей) в определяемых им случаях и порядке.
     В реализацию указанной нормы Федерального закона администрацией города Ульяновска принято Постановление от 30 октября 2013 г. № 4709 «Об установлении родительской платы», согласно которому за присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в организациях, родительская плата не взимается.
     Кроме того, указанным документом предусмотрено, что родительская плата за присмотр и уход за детьми в организации, взимается в полном объеме за все дни работы организации в месяц, за исключением дней отсутствия ребенка в случаях:
•    болезни (при предоставлении справки из медицинского учреждения);
•    по заявлению одного из родителей (законного представителя) в период его отпуска;
•    введения ограничительных мероприятий (карантина) в организации;
•    закрытия организации на ремонтные или аварийные работы.
Таким образом, перечень оснований для отсутствия детей в учреждении, сохранении за ними места и права не вносить родительскую плату является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.

Вопрос задает(ФИО, место работы, должность):  Шатрашанова Анастасия Валентиновна